viernes, 28 de diciembre de 2012
ABENDUAREN 19ko BILERAREN LABURPENA
RESUMEN DE LA REUNION DEL 19 DE DICIEMBRE
Comentaros
una vez más que
UN
BUEN CONVENIO NO CAE DEL CIELO
HAY QUE GANARLO |
martes, 4 de diciembre de 2012
“Sindikalismoak borrokarako antolatu behar du garai honetan”
“En esta fase tan dura no cabe otra opción que la movilización”
viernes, 30 de noviembre de 2012
Mañana se comenzará a aplicar el cobro máximo de 25,64 euros en la AP-8 y AP-1
Será efectivo en los tramos guipuzcoanos para los conductores que dispongan de Viat
Mañana entrará en vigor el cobro máximo de 25,64 euros en
los tramos guipuzcoanos de la AP-8 y AP-1. La medida mantiene el
vigente sistema de descuentos, pero añade una novedad relevante: se fija
un tope máximo de cobro de 25,64 euros al mes. En la actualidad, los
conductores que disponen de Viat se benefician de descuentos en función
del número de viajes que realizan. Hasta el número 8, se aplica un 25%;
hasta el número 20, el 55%; y a partir del 21, el 75%.
Estos descuentos seguirán en vigor y, por tanto, habrá
conductores que pagarán menos que los 25,64 euros, debido a que por el
número de viajes que realizan no llegan a esa cantidad. Lo novedad
radica en que se beneficiarán del citado límite máximo de gasto aquellos
qe superen el tope de 25,64 euros. En estos casos, el dinero que se
abone por encima de esa cantidad mediante el telepeaje, se reembolsá
posteriormente al usuario.
El único requisito que se necesita para beneficiarse de
esta medida es disponer del Viat. Por tanto, es preciso estar
empadronado en algún municipio de Gipuzkoa y acreditar el cumplimiento
de las obligaciones tributarias.
lunes, 26 de noviembre de 2012
ELAk bat egiten du Kontseiluak abenduaren 1erako Donostian deitutako manifestazioarekin
viernes, 23 de noviembre de 2012
ENPRESA KOMITEAREN OHARRA / NOTA DEL COMITÉ DE EMPRESA
domingo, 11 de noviembre de 2012
HOLANDA APAGARA LAS LUCES EN ALGUNAS AUTOPISTAS PARA AHORRAR COSTES
sábado, 3 de noviembre de 2012
ELAk ez du greba orokorrarekin bat egiten ELA no convoca huelga general el 14 de Nov.
miércoles, 31 de octubre de 2012
azaroak 14ko Greba Orokorrari buruz
Azaroak 14-ko greba orokorra-rekiko gura jarrera ostiralean finkatuko dugu Madrilen iragarri den pentsioen erreforma aztertu ondoren
jueves, 25 de octubre de 2012
El tope de 25 euros en peajes será aprobado el 14 de noviembre
El tope de 25 euros en peajes será aprobado el 14 de noviembre
El cambio entrará en vigor en enero y beneficiará a 15.000 usuarios del ViaT
sábado, 13 de octubre de 2012
ELA advierte de otra reforma laboral para evitar resoluciones judiciales
miércoles, 3 de octubre de 2012
ATZOKO BILERAREN EMAITZAK / RESULTADO DE LA REUNION DE AYER
Hay que aclarar el tema de la tarjeta de transito
miércoles, 26 de septiembre de 2012
BILERA URRIAK 2 OCTUBRE REUNION
lunes, 24 de septiembre de 2012
domingo, 16 de septiembre de 2012
LA UNICA POSIBILIDAD DE CAMBIAR LAS COSAS ES CON LA MOVILIZACION
jueves, 13 de septiembre de 2012
IRAILAK 13, BILLERAREN LABURPENA
martes, 11 de septiembre de 2012
IRAILAK 13 ZUZENDARITZAREKIN BILERA
martes, 28 de agosto de 2012
11.08.27 ZUZENDARITZAREKIN BILERA / 27.08.11 REUNION CON LA DIRECCION
sábado, 4 de agosto de 2012
Acatar lo que dice el Constitucional es aceptar aplicar los recortes
Rajoyek esparru honetan murrizketa bidegabeak egin ditu, eta hauek Jaurlaritzaren eskumenetan esku-hartze nabarmena dira. Horregatik ezin ditugu onartu.
ELAk lehenago ere salatu izan du Jaurlaritzak tranpa egiten duela mozketen aurkako itxuraz duen jarrerarekin. Batetik, izatez horietako asko aplikatzen ari da, eta gainera bere erabakiz beste batzuk ezarri ditu, eskubideak eta aurrekontuak murriztuz osasun, hezkuntza, etxebizitza zein gizarte-prestazioetan.
Patxi Lopezek jokabide elektoralista agertzen du murrizketen aurka dagoela esaten duenean. Izan ere, inoiz ez du esan aplikatuko ez dituenik, eta itxuraz helburu bakarra baitu, hauteskundeak deitu aurretik denbora irabaztea.
Osasungintzako murrizketei dagokienez, ELAk salatu du Gasteizko Gobernuak atzo esandakoa, hots, Auzitegi Kontituzionalaren erabakiari men egingo diola, praktikan murrizketak aplikatuko dituela onartzea da. Jaurlaritzak, ELAk bezalaxe, bazekien Konstituzionalak -bat ere sinesgarria ez den auzitegiak- zer esango zuen. Horregatik salatu du sindikatu honek egunotan errepikatzen den amarrua, Rajoyren murrizketentzako alternatiba helegite juridikoa sartzea dela esatea.
ELAk Eusko Jaurlaritzari egintza politikoak eskatu dizkio, hots, jendearen eskubideak murrizteari uko egitea, eta horrenbestez, osasungintzan ezarri nahi den berrordainketari uko egin diezaiola. Beste edozer jendea engainatzeko saioa besterik ez da, gauza bat esanez (murrizketen aurka dagoela) eta kontrakoa eginez (murrizketak aplikatzea).
Los recortes aprobados por Rajoy en esta materia son injustos y suponen una clara invasión de las competencias del Gobierno Vasco. Por eso son inaceptables.
ELA ha denunciado en ocasiones anteriores que el Gobierno Vasco hace trampa con su supuesta oposición a los recortes. Por un lado, está aplicando en la práctica muchos de los mismos, a la vez que recorta por su cuenta y riesgo presupuestos y derechos en sanidad, educación, vivienda y prestaciones sociales.
Patxi López hace electoralismo con su discurso de que está en contra de los recortes. En realidad, nunca ha dicho que no los va a aplicar, y todo apunta a que está ganando tiempo para convocar elecciones.
Sobre los recortes en Sanidad, ELA denuncia que la afirmación realizada ayer por el Gobierno de Gasteiz de que "acata" la decisión del Tribunal Constitucional supone, en la práctica, aceptar que va a aplicar los recortes. El Gobierno Vasco sabía, como ELA, que el Constitucional, que es un tribunal sin ninguna credibilidad, iba a decir lo que ha dicho. Por eso ELA ha venido denunciando que es un planteamiento tramposo decir que ante los recortes decididos por Rajoy la alternativa es el recurso jurídico.
ELA reclama al Gobierno Vasco acción política, lo que supone negarse a recortar los derechos de la gente, y negarse por tanto a aplicar el nuevo copago sanitario. Todo lo que no sea esto es tratar de engañar a la gente diciendo una cosa (que se está en contra de los recortes) y haciendo otra (aplicar los recortes).
viernes, 20 de julio de 2012
11 JULIO, REUNION CON LA DIRECCION DE LA EMPRESA
A principios de julio recibimos una llamada por parte de la Direccion de la empresa para reunirnos a la mayor brevedad posible, a pesar de estar disfrutando de nuestras merecidas vacaciones de los miembros del comite, ante la urgencia e importancia de la reunion, y viendo la apretada agenda de las dos partes , se decidio celebrar dicha reunion el de julio.
en dicha reunion la Direccion de la empresa nos propuso.
2010 - 2011
Estudiar, negociar y limar flecos soble la ultima propuesta presentada por la empresa
2010
IPC + 2,60 € Nocturnidad y Festivo, Plus asistencia Congelacion
2011
IPC + 2,90 € Nocturnidad y Festivo, Plus asistencia Congelacion
2012 / 2013 / 2014
IPC + 0,2
NOCTURNO / FESTIVO
2012 3,20€ / 2013 3,25€ / 2014 3,30€
ANTIGÜEDAD 75€ BIENIO 118€ QUINQUENIO
DIETAS 20€ MEDIO DIETA 11€
KILOMETRAJE 0,42€
PLUS NAVIDAD 55€
PLUS VOTACIONES 130€
HORAS 1648
PLUS ASISTENCIA A ESTUDIO, mantener el que tenemos o quitarlo e implantar la formula de la AP8
TARJETA A ESTUDIO.
Tras obtener esta oferta y ver la disposicion de la empresa a llegar a un acuerdo se decidio quitar las pancartas.
Comentaros que intentaremos mantener una o dos reuniones mas antes de mediados de septiembre y a la vuelta de las bien merecidas vacaciones de la mayoria de los trabajadores convocaremos una reunion para informaros de todas las reuniones que hemos mantenido.
Mientras tanto....disfrutar de las VACACIONES
miércoles, 4 de julio de 2012
ELA se compromete a organizar mejor a los trabajadores/as para impedir que la reforma entre en las empresas
ELAk langileak hobeto antolatzeko ahalegina egingo du, erreforma enpresetara irits dadin eragozteko
ELA se compromete a organizar mejor a los trabajadores/as para impedir que la reforma entre en las empresas
lunes, 2 de julio de 2012
miércoles, 27 de junio de 2012
CON LO FACIL QUE ES COGER EL TELEFONO Y LLAMARNOS
lunes, 25 de junio de 2012
PANKARTAK PREST DAUDE / LAS PANCARTAS ESTAN YA PREPARADAS
martes, 19 de junio de 2012
JORNADAS NEGOCIACION COLECTIVA
domingo, 27 de mayo de 2012
jueves, 17 de mayo de 2012
AZKEN BILERAKO AKTA // ACTA DE LA ULTIMA REUNION
Clicar encima de la foto para ampliar y leer
miércoles, 16 de mayo de 2012
MOBILIZAZIOAK DATOZ / VIENEN MOVILIZACIONES
sábado, 12 de mayo de 2012
SINDICALIZACION ES LA RESPUESTA
viernes, 11 de mayo de 2012
GUK EZ DUGU KRISI HAU SORTU / NOSOTROS NO HEMOS CREADO ESTA CRISIS
ELA tiene muy claro la situacion actual, pero eso no quiere decir que renunciaremos a reclamar nuestras condiciones tanto laborales como economicas
martes, 8 de mayo de 2012
MAIATZAK 10 ZUZENDARITZAREKIN BILERA
viernes, 27 de abril de 2012
MAIATZAK 1, DENOK BILBORA
“Sindicato, más que nunca” ha sido el lema elegido para este 1º de Mayo. A las 11,30 de la mañana intervendrá el secretario general, Adolfo Muñoz “Txiki” intervendrá en un mitin en la Gran Vía de Bilbao. Al termino de la misma, sobre las 12 del mediodía partirá una manifestacion que finalizará en la Plaza Circular.
Maiatzaren Lehena Bilbon ospatuko dugu
“Ezinbestez, sindikatua” lemapean ospatuko du ELAk Maiatzaren Lehena Bilbon. Goizeko 11,30etan, Adolfo Muñoz “Txiki”, idazkari Nagusiak hitz egingo du Gran Vía kalean eta ondoren, 12ak aldera, manifestazioa abiatuko da. Ohi denez, ELAko militanteok Barakaldoko BEC-en elkartuko gara bazkaltzeko.
Permisos
MOTIVO | DURACION | OBSERVACIONES | |||
A/ Matrimonio | Dieciocho (18) días naturales | Si coincide con el periodo de vacaciones se podrá acumular la licencia a las vacaciones. | |||
B/ Licencia por nacimiento de hijo (*) | Tres (3) días | A partir del día del parto. | |||
C/ Enfermedad grave, hospitali- zación, fallecimiento. Cónyuge, hijos, padres | Cuatro (4) días naturales | En caso de hospitalización se podrá fraccionar, siempre y cuando exista la hospitalización, entendiendo ésta como ingreso en centro hospitalario | |||
D/ Enfermedad grave, hospita- lización, fallecimiento. Hermanos, abuelos, nietos | Dos (2) días naturales | con ocupación de cama. En caso de que la hospitalización dure un día, se limitará a ese día. | |||
E/ Fallecimiento de Tío | Un día (1) natural |
| |||
F/ Matrimonio. Hijos, Hermanos, Nietos | Un día (1) natural |
| |||
G/ Bautizo o Comunión. Hijos, nietos | Un día (1) natural | Cuando la ceremonia coincida con jornada de trabajo | |||
H/ Por traslado de domicilio | Un día (1) natural |
| |||
I/ Consulta médica y acompañamiento hijos, padres. | Tiempo necesario | Siempre que se justifique debidamente: Hijos: menores 14 años Padres: > 65 | |||
J/ Cumplimiento de deber público. | Tiempo imprescindible | Cuando el cumplimiento del deber referido suponga la imposibilidad de la prestación del servicio debido a más del 20 por 100 de las horas laborables en un periodo de tres meses, se podrá pasar al trabajador afectado a una situación de excedencia regulada en el apartado 1 del artículo 46 de esta ley. En el supuesto de que el trabajador por cumplimiento del deber o desempeño del cargo perciba una indemnización, se descontará el importe de la misma del salario a que tuviera derecho en la empresa. | |||
K/ Exámenes para obtener títulos oficiales | Tiempo imprescindible |
| |||
L/ Para realizar funciones sindicales | 16 horas mes | En los términos establecidos legalmente | |||
M/ Lactancia |
| Las trabajadoras por lactancia de un hijo menor de 9 meses tendrán derecho a una hora de ausencia de trabajo que podrán dividir en dos fracciones. La mujer por su voluntad podrá sustituir este derecho por una reducción de su jornada en media hora con la misma finalidad. Este permiso podrá ser disfrutado indistintamente por la madre o el padre en caso de que ambos trabajen (con relación contractual). | |||
N/ En los casos de enfermedad grave, muerte u hospitalización de cónyuge, hijos, padres, abuelos, nietos o hermanos, ampliación | Hasta tres días naturales (3) | Según la siguiente tabla de Kms: De 600-1.000 km. (ida y vuelta): 1 día natural. De 1.001 a 1.500 (I/V): dos días naturales Más de 1.501: tres días naturales. | |||
O/ Juicios y/o comparecencias legales como testigo o denunciado. | Tiempo imprescindible |
Para las parejas que convivan sin vínculo matrimonial y/o para las parejas de hecho, que acrediten esta convivencia en idéntica forma a la exigida por la seguridad social a los efectos de inclusión del compañero/a, les será de aplicación las licencias y permisos retribuidos B, C, D, E, F, G
#Suspensión por paternidad: 13 días naturales a partir de la finalización de la licencia. Prestación abonada directamente por el INSS al beneficiario.