lunes, 20 de noviembre de 2017

BIDEGIrekin BILERA AZAROAREN 24ean


BIDEGIrekin BILERA AZAROAREN 24ean

ELA sindikatuak Bidegiko zerbitzu juridikoaren arduradunarekin bilera eskatu zuen, besteak beste Bidelaneko langileen subrogazioa bermatzeaz hitzegiteko.

Urriaren 18rako bilera jarri ondoren, hau bertan behera geratuko zela eta Bidegiko zuzendaritzari bilera eskaera egiteko eskatu ziguten.

Hala egin genuen azaroaren 19an, A L F R E D O  E T X E B E R R I A  M U R U A zuzendariari bidalitako idatzia bidaliz. Bertan, honako gai hauei buruz hitzegin nahi genuela azaldu genion:

1.-  AP-1 eta AP-8ko lizitazio eta esleipenean langilegoaren subrogazioa bermatzea

2.- Errepidearen egoera eta honek erabiltzeengan sortzen duen arriskua

3.- Beste

Gaur, hilabete pasa ondoren, datorren ostiralean, hilak 24, BIDEGIrekin bilera izango dugula konfirmatu digute.

Informatzen jarraituko dugu…

REUNIÓN CON BIDEGI EL 24 DE NOVIEMBRE
El sindicado ELA había solicitado reunión con el responsable jurídico de Bidegi para tratar entre otros sobre la subrogación del personal de Bidelan.
Tras haber confirmado la fecha del 18 de Octubre, la reunión se anuló y nos solicitaron que realizáramos la petición a la Dirección de BIDEGI.
El 19 de Octubre solicitamos reunión con el Director de Bidegi ALFREDO ETXEBERRIA MURUA para tratar sobre estas cuestiones:
1.- Garantía de subrogación del personal en la siguiente licitación y adjudicación de la AP-1 y la AP-8
2.- Estado de la vía y riesgo para los usuarios de la misma
3.- Otros
Hoy, más de un mes depues nos informan que el próximo día 24 de Noviembre se va a celebrar la reunión pero por separado; por una lado la AP-1 y por otro la AP-8
Seguiremos informando...
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Permisos

MOTIVO

DURACION

OBSERVACIONES

A/ Matrimonio

Dieciocho (18) días naturales

Si coincide con el periodo de vacaciones se podrá acumular la licencia a las vacaciones.

B/ Licencia por nacimiento de hijo (*)

Tres (3) días

A partir del día del parto.

C/ Enfermedad grave, hospitali- zación, fallecimiento. Cónyuge, hijos, padres

Cuatro (4) días naturales

En caso de hospitalización se podrá fraccionar, siempre y cuando exista la hospitalización, entendiendo ésta como ingreso en centro hospitalario

D/ Enfermedad grave, hospita- lización, fallecimiento. Hermanos, abuelos, nietos

Dos (2) días naturales

con ocupación de cama. En caso de que la hospitalización dure un día, se limitará a ese día.

E/ Fallecimiento de Tío

Un día (1) natural


F/ Matrimonio. Hijos, Hermanos, Nietos

Un día (1) natural


G/ Bautizo o Comunión. Hijos, nietos

Un día (1) natural

Cuando la ceremonia coincida con jornada de trabajo

H/ Por traslado de domicilio

Un día (1) natural


I/ Consulta médica y acompañamiento hijos, padres.

Tiempo necesario

Siempre que se justifique debidamente: Hijos: menores 14 años Padres: > 65

J/ Cumplimiento de deber público.

Tiempo imprescindible

Cuando el cumplimiento del deber referido suponga la imposibilidad de la prestación del servicio debido a más del 20 por 100 de las horas laborables en un periodo de tres meses, se podrá pasar al trabajador afectado a una situación de excedencia regulada en el apartado 1 del artículo 46 de esta ley.

En el supuesto de que el trabajador por cumplimiento del deber o desempeño del cargo perciba una indemnización, se descontará el importe de la misma del salario a que tuviera derecho en la empresa.

K/ Exámenes para obtener títulos oficiales

Tiempo imprescindible


L/ Para realizar funciones sindicales

16 horas mes

En los términos establecidos legalmente

M/ Lactancia


Las trabajadoras por lactancia de un hijo menor de 9 meses tendrán derecho a una hora de ausencia de trabajo que podrán dividir en dos fracciones. La mujer por su voluntad podrá sustituir este derecho por una reducción de su jornada en media hora con la misma finalidad. Este permiso podrá ser disfrutado indistintamente por la madre o el padre en caso de que ambos trabajen (con relación contractual).

N/ En los casos de enfermedad grave, muerte u hospitalización de cónyuge, hijos, padres, abuelos, nietos o hermanos, ampliación

Hasta tres días naturales (3)

Según la siguiente tabla de Kms:

De 600-1.000 km. (ida y vuelta): 1 día natural.

De 1.001 a 1.500 (I/V): dos días naturales

Más de 1.501: tres días naturales.

O/ Juicios y/o comparecencias legales como testigo o denunciado.

Tiempo imprescindible

Para las parejas que convivan sin vínculo matrimonial y/o para las parejas de hecho, que acrediten esta convivencia en idéntica forma a la exigida por la seguridad social a los efectos de inclusión del compañero/a, les será de aplicación las licencias y permisos retribuidos B, C, D, E, F, G

#Suspensión por paternidad: 13 días naturales a partir de la finalización de la licencia. Prestación abonada directamente por el INSS al beneficiario.