Adolfo 'Txiki' Muñoz agradece la 'sinceridad' de los empresarios vascos cuando dicen que "el Gobierno nos da lo que pedimos" y les acusa de atentar contra las condiciones de trabajo con una clase política complaciente y unos sindicatos que 'les hacen la ola'
Las anunciadas reformas de las pensiones, del mercado laboral y de una negociación colectiva "de acuerdos vacíos de contenido", a juicio de ELA, dan pie para que su secretario general diseccione estas propuestas que, si a día de hoy han suscitado la polémica y el rechazo, su desarrollo posterior puede condicionar el futuro socioeconómico y político inmediato.
¿Estamos mucho peor que en la antesala de la huelga general del 21-M? ¿Está justificada una respuesta de perfil muy alto? ¿Hay razones para otra huelga general?
Sí, claro, estamos mucho peor porque teníamos razón. Convocamos la huelga con el convencimiento de que si las políticas no cambiaban llegarían más ajustes sobre derechos laborales y sociales. Está más que justificada una gran respuesta social, hay razones más que suficientes para movilizarnos y para salir a la calle, y eso es lo que hemos decidido llevar a cabo junto a LAB, ESK, STEE-EILAS, EHNE e Hiru.
¿Desde ese 21-M, amén de la decisión de ELA de no participar en las mesas de diálogo de López, se ha desatado la hostilidad contra ELA? ¿La exclusión del CES y del CRL es consecuencia de todo ello?
En democracia las organizaciones que acreditan representatividad hacen uso de ella como crean conveniente, incluso desde la abstención. Pero aunque no estemos sigue habiendo reglas de juego y nuestra no asistencia tiene efectos, por eso el lehendakari elimina esos efectos en una actitud profundamente antidemocrática porque decide que quienes representan a los trabajadores son los sindicatos minoritarios, sus amigos. La democracia social es un estorbo para los planes de un lehendakari que lo es porque hay una parte de la ciudadanía vasca que no pudo votar. Eso es vertical, no pasaba ni con Franco.
¿Van a recurrir su expulsión?
Sí, pero no hay que ponerse nerviosos, las cosas hay que pensarlas bien. El lehendakari ha optado por transitar por un atajo lleno de barro porque democráticamente su decisión no aguanta la prueba del algodón. El Gobierno Vasco tenía la opción de relacionarse dialécticamente con una realidad sindical que no le gusta, o meterse en el fango y quitarnos lo que nos corresponde. López ha optado por lo segundo porque, insisto, le estorba la democracia social y política.
¿El diálogo social vasco está tan "tocado" como el español?
La CAV es como la aldea gala de Asterix y Obelix en la que pretenden implantar el modelo navarro. Nuestros compañeros navarros saben qué significa eso: un régimen que favorece a las fuerzas políticas, al sindicalismo, al Opus, al Diario de Navarra y a la patronal. Nosotros no tenemos nada que ver con eso.
¿El acuerdo en la Mesa General aborta la teoría de que ELA es el sindicato del "No"?
Nosotros valoramos los acuerdos en función de contenidos. Cuando firmamos no nos preguntamos si el empresario es del PP, del PSOE o del PNV. A partir de ahí no deja de ser un anécdota, una isla, en la relación de ELA con un Gobierno que nos expulsa de donde puede.
¿Nos están tomando el pelo con la reforma de las pensiones?
Sí. El poder político trabaja para la patronal y para el capital. Zapatero decide que las pensiones son un negocio y que en la medida en que no son satisfechas públicamente las abre a la iniciativa privada para que gane dinero gente como Botín o la patronal del seguro.
¿Qué mensaje transmite ELA a un jubilado o a un trabajador que ya hacía planes para retirarse?
Los jubilados tienen riesgo en relación con la actualización de su pensión pero la andanada se puede plantear en relación a los derechos futuros, no sólo en la ampliación de la vida laboral sino también en elevar la base de cálculo.
¿La protesta de CCOO y UGT contra la reforma de las pensiones está "pactada"?
Es un no querer reconocer que el modelo está fracasado, que el diálogo social es una filfa.
¿En este contexto es más necesario que nunca contar con una Seguridad Social vasca?
Sí, porque es viable, pero es urgente que deje de ser retórica para que forme parte de la agenda social, sindical y política, pero no sólo retórica, al igual que la mercancía averiada de las políticas activas de empleo porque no se incorporarán las pasivas. Todo el que sabe dice que la formación continua y ocupacional es un absoluto fracaso cuyo objeto es que las organizaciones que participan en su impartición obtengan financiación.
¿La negociación colectiva es el contrapeso a la reforma laboral?
ELA tiene en la negociación colectiva un instrumento que no va ni a abandonar ni a relativizar porque es el suelo. Si ese suelo se pierde la negociación colectiva no existe, y la patronal, como es un instrumento de reparto y de distribución, la quiere sabotear, cargarse la ultraactividad (..). Esta misma semana Adegi defendía hacer el ajuste de empleo que me venga en gana, que los que trabajan lo hagan con flexibilidad y que a los que se vayan a la calle les pongan prestaciones sociales mientras a mi me eximen de impuestos (..) esa maldita palabra llamada flexiseguridad. Una patronal que piensa así es fundamentalista y es un peligro social.
